INHOUDSOPGAWE:

Wat is bevordering en oordrag verduidelik die tipes en redes?
Wat is bevordering en oordrag verduidelik die tipes en redes?

Video: Wat is bevordering en oordrag verduidelik die tipes en redes?

Video: Wat is bevordering en oordrag verduidelik die tipes en redes?
Video: WW2 Servies dump vol met adelaar en hakenkruis stempels! 2024, Mei
Anonim

Bevordering behels 'n verandering waarin 'n beduidende toename in verantwoordelikheid, status en inkomste plaasvind terwyl oordrag behels 'n blote verandering in die plek van die werk.

Net so, wat is die tipes oordrag?

Tipes oordrag:

  • Die volgende is die verskillende tipes oordragte:
  • (A) Produksie-oordragte:
  • (B) Vervangingsoordragte:
  • (C) Veelsydigheidsoordragte:
  • (D) Skofoordragte:
  • (E) Remediërende oordragte:
  • (F) Diverse oordragte:

Die vraag is vervolgens, wat is die tipes oordrag in MHB? Werknemeroorplasings kan in die volgende tipes geklassifiseer word:

  • Produksie-oordrag: Sulke oordragte word gemaak wanneer arbeidsvereistes in een afdeling of tak afneem.
  • Remediërende oordrag:
  • Vervangingsoordrag:
  • Veelsydigheid oordrag:
  • Skofoordragte:
  • Strafoordrag:

Ook om te weet, wat is bevordering en oordrag?

1. Definisies. Bevordering word gedefinieer as die beweging van 'n werknemer van een pos na 'n ander pos met 'n hoër loongraad of salaris. Oordrag word gedefinieer as die beweging van 'n werknemer van een pos na 'n ander pos op dieselfde betaalgraadvlak of soortgelyke salaris.

Wat is die redes vir oordrag?

Goeie redes vir die versoek van 'n werksoordrag wissel van loopbaanvordering en die aanleer van nuwe vaardighede tot die oplossing van konflik in jou huidige departement

  • Verwerf nuwe vaardighede.
  • Bevordering na 'n hoërvlak posisie.
  • Ondersoek loopbaanopsies.
  • Die oplossing van werkplekkonflik.
  • Werksekuriteit.

Aanbeveel: