INHOUDSOPGAWE:

Wat is konseptuele vaardighede in leierskap?
Wat is konseptuele vaardighede in leierskap?

Video: Wat is konseptuele vaardighede in leierskap?

Video: Wat is konseptuele vaardighede in leierskap?
Video: Educational Management and Administration [ An Introduction ] 2024, November
Anonim

Konseptuele vaardighede verwys na goeie oordeel, versiendheid, intuïsie, kreatiwiteit, en die vermoë om betekenis en orde te vind in dubbelsinnige, onsekere gebeure. Leiers wat konseptueel is bekwame besit die vermoë om verstandelike kaarte van die organisasie te ontwikkel en kritieke faktore en die verhoudings daartussen te identifiseer.

Op hierdie manier, wat is konseptuele vaardighede?

Definisie: Konseptuele vaardighede is vermoëns wat 'n individu toelaat om komplekse situasies te verstaan om kreatiewe en suksesvolle oplossings te ontwikkel. Met ander woorde, dit is 'n natuurlike talent wat moeilike scenario's met 'n innoverende benadering aanspreek.

Weet ook hoekom is konseptuele vaardighede belangrik? Konseptuele vaardighede laat jou toe om abstrakte konsepte te visualiseer, verbande tussen hulle te sien en konstruktiewe gevolgtrekkings te maak. Hulle is veral belangrik vir diegene wat bestuurs- of leiersposisies beklee. Konseptuele vaardighede help bestuurders om maniere te sien waarop die hele organisasie as een werk om sy doelwitte te bereik.

Wat is menslike vaardighede in leierskap in hierdie verband?

Menslike vaardigheid verwys na in staat wees om met mense te werk en konseptueel vaardigheid verwys na die vermoë om met breë konsepte en idees te werk. Die drie- vaardigheid benadering beweer dat, terwyl al vaardighede belangrik was vir leiers , hul vlak van belangrikheid wissel na gelang van die organisatoriese vlak van leiers.

Hoe kan ek my konseptuele vaardighede verbeter?

Hier is 'n paar maniere om konseptuele vaardighede te ontwikkel:

  1. Waarneming: Hou leiers noukeurig waar oor hoe hulle enige situasie ontleed en aksies neem.
  2. Identifiseer probleme binne die organisasie en hanteer dit as gevallestudies.
  3. Woon seminare/opleiding oor sakebestuur by en netwerk met mense van binne en buite die industrie.

Aanbeveel: