Hoe werk HRIS -stelsels?
Hoe werk HRIS -stelsels?

Video: Hoe werk HRIS -stelsels?

Video: Hoe werk HRIS -stelsels?
Video: HRIS Software - Human Resources Software 2024, Maart
Anonim

Die inligting oor menslike hulpbronne Stelsel ( HRIS ) is 'n sagteware of 'n aanlyn oplossing vir die data invoer, data dop en data inligting behoeftes van die menslike hulpbronne, betaalstaat, bestuur en rekeningkundige funksies binne 'n onderneming. Kies jou HRIS noukeurig gebaseer op die vermoëns wat u in u onderneming benodig.

Wat is 'n paar voorbeelde van HRIS -stelsels gevolglik?

Voorbeelde van HRIS-stelsels HCM: Mensekapitaalbestuur bevat alles van 'n HRIS , maar gooi ook talentbestuur en globale funksies in beslag (soos multi-valuta-, meertalige en lokaliseringsopsies). HRMS: Die bestuur van menslike hulpbronne stelsel verenig belangrike elemente uit HRIS en HCM.

Wat is die doel van HRIS op dieselfde manier? Gebruike van HRIS : Die hoof doel van instandhouding HRIS Die stelsel is om die inligting wat nodig is vir 'n doeltreffende en effektiewe bestuur van menslike hulpbronne in die organisasie in te samel, te klassifiseer, te verwerk, op te teken en te versprei.

Weet ook wat is 'n goeie HRIS -stelsel?

Werksdag. Gebou vir die wolk, Workday is een van die tops HRIS stelsels in terme van markaandeel en prestasie. Alhoewel dit die onderneming kan lyk HRIS stelsels onaantreklik, stadig en moeilik is om te gebruik, is Workday 'n lewende bewys dat doeltreffendheid nie ten koste van goed gebruikersondervinding.

Is PeopleSoft 'n HRIS-stelsel?

Oracle PeopleSoft toepassings bied globale ERP en HRIS stelsels ontwerp om produktiwiteit te verhoog.

Aanbeveel: