Wat is diversiteitsvasvrabestuur?
Wat is diversiteitsvasvrabestuur?

Video: Wat is diversiteitsvasvrabestuur?

Video: Wat is diversiteitsvasvrabestuur?
Video: Wat is dat, diversiteit? 2024, Mei
Anonim

Definisie van diversiteitsbestuur (MLDC) Die skepping van 'n billike en inklusiewe omgewing wat die bydrae van alle lede verhoog om die organisasie se missie te vervul.

Net so, wat is die betekenis van diversiteitsbestuur?

Diversiteitsbestuur verwys na organisatoriese aksies wat ten doel het om groter insluiting van werknemers uit verskillende agtergronde in 'n organisasie se struktuur te bevorder Korporatiewe Struktuur Korporatiewe struktuur verwys na die organisasie van verskillende departemente of besigheidseenhede binne 'n maatskappy.

Boonop, wat is diversiteitvasvra? Terme in hierdie stel (22) - Perseptuele vooroordele en stereotipering is deel van diskriminasie. Diversiteit - beteken bloot verskille. -kan visueel wees (ras, ouderdom, geslag) -kan persoonlikheid/gedrag wees (ekstrovert/introvert of uitgaande/skaam)

As u dit in ag neem, wat is die betekenis van antwoorde op diversiteitsbestuur?

" Diversiteitsbestuur "is die voortdurende proses om die erkenning van arbeidsmag- en klantverskille in alle kernbesigheid in te sluit bestuur funksies, kommunikasie, prosesse en dienste om 'n regverdige, harmonieuse, inklusiewe, kreatiewe en effektiewe organisasie te skep.

Wat bedoel jy met diversiteit?

Diversiteit beteken om te verstaan dat elke individu uniek is en ook om ons individuele verskille te erken. Die verskille kan wees in ras, etnisiteit, geslag, seksuele oriëntasie, sosio-ekonomiese status, ouderdom, fisiese vermoëns, godsdienstige oortuigings, politieke oortuigings of ander ideologieë.

Aanbeveel: