Wat is ESOPs-vergoeding?
Wat is ESOPs-vergoeding?

Video: Wat is ESOPs-vergoeding?

Video: Wat is ESOPs-vergoeding?
Video: ESOP - Employee Stock Option Plan EXPLAINED in Hindi | Ankur Warikoo Startups | Startup Video 2024, November
Anonim

An ESOP is 'n werknemervoordeelplan met 'n omskrewe bydrae waarmee werknemers eienaars van aandele kan word in die onderneming waarvoor hulle werk. Dit is 'n uitgestelde aandele gebaseer vergoeding beplan. Verskeie funksies maak ESOP's uniek in vergelyking met ander werknemervoordeelplanne.

Hoe werk die ESOP -uitbetaling daarvan?

Werknemers betaal geen belasting op voorraad wat aan hul ESOP rekeninge totdat hulle uitkerings ontvang, op watter tydstip hulle op die uitkerings belas word. As die geld oorgedra word na 'n IRA of opvolgerplan, betaal die werknemer geen belasting totdat die geld onttrek word nie, en dan word dit as gewone inkomste belas.

Wat is die voordele van ESOP op dieselfde manier? WERKNEMER EIENAARSKAP – WERKNEMER VOORDELE Navorsing toon ESOP maatskappye is meer produktief, groei vinniger, meer winsgewend en het laer omset - voordele wat alle belanghebbendes toekom, insluitend die aftreerekeninge van die werknemer-eienaars.

Net so kan 'n mens vra: wat is 'n ESOP en hoe werk dit?

In 'n ESOP , stig 'n maatskappy 'n trustfonds waarin hy nuwe aandele van sy eie voorraad of kontant bydra om bestaande aandele te koop. Alternatiewelik, die ESOP kan geld leen om nuwe of bestaande aandele te koop, met die maatskappy wat kontantbydraes tot die plan maak om hom in staat te stel om die lening terug te betaal.

Wat beteken ESOP?

werknemer voorraad eienaarskap plan

Aanbeveel: